Flexibilisierung

Herkömmliche Muster und Strukturen lösen sich immer mehr auf und werden aufgegeben. Flexibilisierung steht heute in der Arbeitswelt auch für die zunehmende Deregulierung von Arbeitsverhältnissen und -biografien. Menschen zeichnen sich zusehends durch individuelle, institutionell wenig vorgezeichnete Lebensläufe aus. Das wirkt sich auf unser Handeln und Planen aus und beeinflusst unsere Lebensgestaltung. Mit Blick auf die flexibilisierte Gesellschaft gilt es, den gesellschaftlichen Zusammenhalt in selbstorganisierten Gruppen zu stärken und die Teilnahme daran zu fördern.

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